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          能否改革來(lái)自于人的觀念

          作者: 來(lái)源:中國(guó)保安網(wǎng) 日期:2009-12-18 人氣:945 加入收藏 評(píng)論:0 標(biāo)簽:

              2009年即將逝去,已經(jīng)出臺(tái)的《保安服務(wù)管理?xiàng)l例》(以下簡(jiǎn)稱《條例》)施行在即,經(jīng)歷了25載風(fēng)雨歷程的中國(guó)保安服務(wù)業(yè)即將迎來(lái)新的春天,改革已成為保安服務(wù)業(yè)必然的趨勢(shì)。

              在多年的期盼與等待中,保安立法終于出臺(tái),這標(biāo)志著中國(guó)保安服務(wù)業(yè)即將進(jìn)入法制化、規(guī)范化的新時(shí)代?!稐l例》對(duì)保安服務(wù)業(yè)的方方面面做出了詳細(xì)的規(guī)定,涉及到保安公司、保安員、行業(yè)監(jiān)管部門、培訓(xùn)單位及法律責(zé)任等各個(gè)層面。它有利于破除保安業(yè)多年積累下的痼疾,如:國(guó)有保安公司的行業(yè)壟斷問(wèn)題、保安公司不可跨地域經(jīng)營(yíng)問(wèn)題及公安機(jī)關(guān)管辦合一問(wèn)題等。同時(shí)它也有利于規(guī)范保安隊(duì)伍的建設(shè),提高保安隊(duì)伍的整體素質(zhì),并有利于提高廣大保安員的福利待遇。總之,無(wú)論從宏觀角度還是從微觀角度來(lái)看,《條例》的出臺(tái)及施行對(duì)未來(lái)中國(guó)保安服務(wù)業(yè)的健康發(fā)展都是大有裨益的。

              然而,任何行業(yè)的改革與發(fā)展都不可能一帆風(fēng)順,在改革的過(guò)程中必然要遇到阻力,保安服務(wù)業(yè)也不例外。《條例》出臺(tái)后,各保安企業(yè)的反響十分強(qiáng)烈,很多不利于改革的聲音頻頻出現(xiàn)。筆者認(rèn)為,保安業(yè)的改革阻力主要來(lái)自于人的觀念。中國(guó)近現(xiàn)代史上的改革先驅(qū)孫中山先生曾有過(guò)知難行易的提法,意思就是很多事情實(shí)行起來(lái)很簡(jiǎn)單,但是人們從觀念意識(shí)上切實(shí)深刻的理解是很困難的。的確,中國(guó)改革開(kāi)放已逾30年,在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的推動(dòng)下,中國(guó)的經(jīng)濟(jì)可謂突飛猛進(jìn),但是,還有部分人從觀念上沒(méi)有轉(zhuǎn)變過(guò)來(lái)。對(duì)于中國(guó)保安服務(wù)業(yè)來(lái)說(shuō)就存在著這樣的問(wèn)題。中國(guó)保安服務(wù)業(yè)自誕生之日起至今已經(jīng)有25年的歷史,而這25年的發(fā)展歷程中問(wèn)題叢生,現(xiàn)代企業(yè)制度的精神并未在保安業(yè)中開(kāi)花結(jié)果。如今《立法》出臺(tái)后,改革在即,可很多人并未能夠及時(shí)轉(zhuǎn)變觀念,這就為改革平添了幾分阻力。例如:有一些企業(yè)的老總?cè)猿两谶^(guò)去那種計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制、婆婆大包大攬的迷夢(mèng)當(dāng)中,他們的思想似乎還禁錮在所謂的壟斷優(yōu)勢(shì)中。殊不知他們的這種想法是與我國(guó)經(jīng)濟(jì)政治體制改革與發(fā)展的方向相背離的,是不合乎中國(guó)特色社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展大方向的。

                還有一些老總擔(dān)心由于過(guò)去管理不規(guī)范,大多數(shù)保安企業(yè)未給保安員上或未上足三險(xiǎn)兩金。如改制后,保安員必然要找保安公司清算,由于公司保安員眾多,所以需支付的資金數(shù)量巨大,公司承擔(dān)不起。其實(shí)不然,就目前中國(guó)保安業(yè)的現(xiàn)狀來(lái)看,各公司的保安員流動(dòng)速度快,流失率極高。據(jù)筆者了解,一些公司的流失率已達(dá)到90﹪,這么大的流失率意味著長(zhǎng)時(shí)間從事保安工作的人是十分有限的,大多數(shù)保安員都是干不到半年就離開(kāi)。所以,公司現(xiàn)有的保安員絕大部分都是員工,這樣算下來(lái)這筆開(kāi)銷不會(huì)太大。其次,未給保安員上或未上足保險(xiǎn),這本身就是不合法的。筆者試問(wèn),難道因?yàn)楸kU(xiǎn)的開(kāi)支巨大就不改制,不改制保安公司還要繼續(xù)不給保安員上保險(xiǎn)嗎?難道只有改制后保安員才會(huì)找公司清算嗎?如果心中只想著個(gè)人的,《保安服務(wù)管理?xiàng)l例》能施行下去嗎?

                在中國(guó)保安服務(wù)業(yè)即將邁入第26個(gè)年頭之際,我們是時(shí)候該轉(zhuǎn)變觀念了,我們應(yīng)借《條例》即將施行之機(jī),逐步對(duì)中國(guó)保安服務(wù)業(yè)進(jìn)行改革,以促進(jìn)其健康而有序的向前發(fā)展。

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